Eine ermahnung vom arbeitgeber

Definition

Eine Ermahnung vom Arbeitgeber ist ein formeller Hinweis, der einem Mitarbeiter übermittelt wird, um ihn auf ein unerwünschtes Verhalten oder eine Nichteinhaltung von Arbeitsanforderungen aufmerksam zu machen. Diese Maßnahme dient dazu, den Mitarbeiter zu ermutigen, sein Verhalten zu ändern und die vereinbarten Standards einzuhalten. Eine Ermahnung kann sowohl mündlich als auch schriftlich erfolgen und ist oft der erste Schritt im Rahmen eines disziplinarischen Verfahrens.

Synonyme

• Abmahnung
• Warnung
• Hinweis

Verwandte Begriffe

• Kündigung
• Disziplinarmaßnahme
• Verhaltensregel

Gegenteile

• Lob
• Belohnung
• Anerkennung

Beispielsätze

• Nach mehrmaligen Fehlzeiten erhielt der Mitarbeiter eine Ermahnung vom Arbeitgeber.
• Die Ermahnung wegen unpünktlichem Erscheinen wurde schriftlich festgehalten.
• Er nahm die Ermahnung seines Vorgesetzten ernst und versprach, seine Arbeitsweise zu verbessern.
• Eine präventive Ermahnung kann helfen, schwerwiegendere Konsequenzen zu vermeiden.