Bei vollem lohnausgleich

Definition

Der Ausdruck "bei vollem Lohnausgleich" bezieht sich auf eine Regelung im Arbeitsrecht, bei der ein Arbeitnehmer während einer Abwesenheit, beispielsweise aufgrund von Krankheit oder Mutterschutz, weiterhin das volle Gehalt erhält. Dies bedeutet, dass der Arbeitnehmer während dieser Zeit keine finanziellen Einbußen erfährt und somit sein Einkommen in vollem Umfang aufrechterhalten bleibt.

Synonyme

• volles Entgelt
• vollständige Vergütung
• uneingeschränkter Lohnausgleich

Verwandte Begriffe

• Lohnfortzahlung
• Entgeltfortzahlung
• Krankengeld

Gegenteile

• teilweiser Lohnausgleich
• kein Lohnausgleich
• Einkommensverlust

Beispielsätze

• Bei vollem Lohnausgleich erhält der Mitarbeiter während seiner Krankheit eine vollständige Bezahlung.
• Viele Unternehmen bieten ihren Angestellten bei vollem Lohnausgleich finanzielle Sicherheit.
• Die Regelung bei vollem Lohnausgleich ist ein wichtiger Bestandteil des Arbeitsvertrages.
• Arbeitnehmer sollten ihre Ansprüche auf vollem Lohnausgleich kennen, um im Bedarfsfall richtig handeln zu können.